A peine 2 860 travailleurs placs par l'ANAPEC l'tranger en 2012 !



      

A peine 2 860 travailleurs placs par l'ANAPEC l'tranger en 2012 !

   amedjar 01 2013, 22:34



Les placements l'tranger ont fortement baiss depuis le dclenchement de la crise conomique en 2008. L'Espagne et la France restent les premiers pays d'accueil. Les offres d'emploi concernent surtout l'agriculture, la grande distribution, les services et la scurit.



Rien dire, la crise conomique apparue en 2008 a eu et continue davoir un fort impact ngatif sur lemploi. Cela apparat trs clairement dans les chiffres du chmage, principalement en Europe, mais tout particulirement dans certains pays comme lEspagne o le taux atteint 25%.

Le Maroc, qui a des relations conomiques et commerciales denses avec le Vieux Continent, en a t affect non seulement au plan de la demande adresse lconomie nationale, mais galement du point de vue des offres demplois destins aux travailleurs marocains. Les statistiques de lAgence nationale de promotion de lemploi et des comptences (ANAPEC) sont cet gard loquentes. Selon cet organisme, qui assure lintermdiation sur le march national et international, le nombre de travailleurs placs ltranger, aprs avoir suivi une tendance haussire depuis la cration de lagence en 2001, a commenc dcliner prcisment partir de 2009. De 11 550 salaris placs par lANAPEC en 2008, le nombre tombe 2 866 en 2012 (voir tableau). La crise a donc eu raison de la dynamique positive observe au dbut des annes 2000.

Comme lexplique le directeur gnral de lANAPEC, Hafid Kamal, mme si lagence prospecte et continue de chercher des opportunits de placement des Marocains ltranger et contribue la dynamisation des accords de main-duvre signs dans ce sens, ce sont tout de mme les employeurs qui offrent des emplois. Et parmi ces employeurs, il y a, en tte, lEspagne, suivie de la France. Pour lessentiel, ce pays offre des emplois saisonniers dans lagriculture, pour des dures allant de 3 9 mois. Mais ctait surtout vrai avant que ce pays nenregistre le taux de chmage le plus lev dEurope.

LANAPEC dispose de quatre agences ddies

Selon les donnes de lANAPEC, on constate cependant une volution la fois dans la nature des emplois offerts et dans le genre (ou sexe) de la main-duvre sollicite.

Ainsi, si par le pass les emplois offerts venaient surtout du secteur agricole espagnol et concernaient principalement les femmes, dsormais, les demandes proviennent surtout des pays du Golfe avec lesquels le Maroc a sign des conventions de main-duvre, comme le Qatar, les Emirats Arabes Unis et le Bahren.

 Et ces demandes, selon lANAPEC, sadressent gnralement la population masculine et concernent les mtiers de la grande distribution, des services et de la scurit.

Contrairement aux travaux dans lagriculture, ici les contrats sont conclus pour des dures suprieures un an et dbouchent, en cas de renouvellement, sur des contrats dure indtermine.

Plus gnralement, et au-del des alas de la conjoncture, lANAPEC, dont cest une des missions en vertu de la loi, compte sinvestir encore plus dans le placement linternational des Marocains candidats lmigration lgale. Pour cette mission, outre la division du placement linternational qui existe au niveau du sige, elle a ouvert quatre agences ddies.

Il faut dire que si lEurope est en crise et que, de ce fait, son march du travail se rtrcit, y compris pour les nationaux, dans le Golfe la situation est fort diffrente. Non seulement les pays de cette rgion, en raison de la structure de leur conomie, ne connaissent pas la crise, mais en plus ils connaissent un dveloppement acclr, notamment dans le domaine des services (informatique, htellerie, restauration, scurit, etc.).

Traditionnellement, les pays du Golfe sadressent surtout une main-duvre de lAsie du Sud et du Sud-Est ; sans doute en raison du facteur gographique et linguistique (outre larabe, langlais est la langue dominante dans le monde du travail).

Mais il y a sans doute de la place pour les travailleurs marocains, dsormais de mieux en mieux forms. La formation est en effet la cl de la russite de la mission de placement linternational. Surtout avec le dveloppement de mtiers mondiaux comme linformatique ou encore laronautique...



ANAPEC : Des salaires ngocis directement avec les concerns

La rmunration des travailleurs insrs par lANAPEC sur le march international est ngocie directement avec les concerns. Toutefois, lANAPEC, explique un de ses responsables, exige quun minimum et un maximum soient ports la connaissance des candidats. Dans le secteur agricole, en Espagne, la rmunration est fixe annuellement par la convention qui rgit le secteur. Globalement, les insrs de lANAPEC ltranger sont une crasante majorit des femmes : 96,3% en 2010, 81,9% en 2011 et 87,7% en 2012.


Salah Agueniou. La Vie co
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